Konten Media Partner
Alfamart Hadirkan Ruang Bertumbuh untuk Karyawan Disabilitas Lewat Alfability
10 Desember 2025 9:31 WIB
·
waktu baca 2 menit
Konten Media Partner
Alfamart Hadirkan Ruang Bertumbuh untuk Karyawan Disabilitas Lewat Alfability
Alfability adalah program inklusi dari Alfamart untuk membuka kesempatan setara bagi karyawan penyandang disabilitas. Ada 20 karyawan disabilitas di Alfamart Pontianak. #publisherstory #hipontianakHiPontianak
PerbesarHi!Pontianak - Pradeva Oktavia Senggani tak pernah membayangkan bahwa ia akan menemukan ruang untuk berkembang dan membangun rasa percaya diri dalam perjalanan kariernya.
Sebagai penyandang tunawicara, ia sempat dihantui keraguan ketika pertama kali mengajukan lamaran pekerjaan. Namun, enam tahun telah berlalu, Oktavia kini menjadi salah satu karyawan yang bekerja dengan penuh dedikasi di gerai Alfamart Saigon, Kota Pontianak.
“Saya merasa sangat terbantu dan dihargai di Alfamart. Lingkungannya ramah, tidak ada perlakuan berbeda. Teman-teman juga selalu mendampingi ketika saya membutuhkan bantuan,” kata Oktavia melalui bahasa isyarat.
Oktavia merupakan satu dari 20 karyawan penyandang disabilitas yang kini bekerja dan berkembang di Alfamart cabang Pontianak. Mereka tergabung dalam program Alfability, yaitu sebuah inisiatif inklusi Alfamart yang telah berjalan sejak 2016 untuk membuka kesempatan setara bagi penyandang disabilitas agar dapat menunjukkan potensi dan kemampuan terbaiknya.
Mengambil akar kata 'ability' yang berarti kemampuan, Alfability hadir sebagai jembatan bagi individu disabilitas untuk berkarya, membangun karier, dan memperoleh pengalaman profesional di berbagai bidang operasional Alfamart.
Selama hampir satu dekade berlangsung, program ini telah membuka peluang kerja bagi penyandang disabilitas dari beragam latar belakang. Hingga Oktober 2025, tercatat 1.129 karyawan disabilitas bekerja di Alfamart, dengan rincian 822 orang di gerai, 289 orang di pusat distribusi, 18 orang di kantor pusat.
Mereka hadir sebagai bagian dari lingkungan kerja yang inklusif, mulai dari disabilitas grahita, daksa, hingga rungu wicara. Hal ini bukan sekadar angka, tetapi juga mencerminkan budaya perusahaan yang menghargai keberagaman sekaligus fokus pada kemampuan setiap karyawan.
“Setiap manusia pasti punya keterbatasan, tetapi setiap manusia juga punya kemampuan. Begitu pula teman-teman Alfability. Di Alfamart, kita melihat kemampuan, bukan hambatan,” kata Human Capital Director Alfamart, Tri Wasono Sunu.
Sebelumnya, Alfamart telah menggelar roadshow Alfability Menyapa, sebuah kegiatan yang membawa kisah-kisah inspiratif ke berbagai Sekolah Luar Biasa (SLB). Melalui program ini, para lulusan SLB yang kini bekerja di Alfamart kembali ke sekolah asalnya untuk berbagi perjalanan dan pengalaman kerja kepada adik-adik kelas.
“Alfability Menyapa hadir di 10 SLB di 10 kota. Kami berharap kisah para lulusan yang kini bekerja di Alfamart dapat menjadi motivasi bagi para siswa, bahwa keterbatasan bukan hambatan untuk bersaing dan berkontribusi di dunia kerja,” tambah Sunu.
Dengan perjalanan hampir satu dekade, Alfamart berharap Alfability dapat terus menjadi ruang yang memberikan kesempatan kepada penyandang disabilitas untuk menunjukkan kemampuan, mengembangkan karier, dan berkontribusi lebih luas bagi masyarakat.